打造“海泰物业”品牌 彰显国企责任担当--滨海高新区物业公司召开“互学互鉴”系列活动总结表彰大会(九）

2024年7月12日上午，滨海高新区物业公司召开“互学互鉴”系列活动总结表彰大会，海泰集团党委副书记苗雨壮、华苑置业公司党总支书记张树森、华苑置业公司总经理张明哲、华苑置业公司副总经理陈健出席会议。滨海物业公司领导班子成员、本部全体员工、各片区（点位）中层以上人员以及部分青年员工代表参加了本次会议。

为扎实推进“海泰物业”的品牌建设，助力集团资产盘活工作走深走实，滨海高新区物业公司经过精心策划，从五月初开始，开展了历时两个月的“互学互鉴”系列活动。活动开展期间，全员积极行动，踊跃参与，从目前运营的近80个服务项目中挑选出包括写字楼、工业园区、公寓、住宅、学校等各种业态项目进行综合评比，直接参与活动的员工人数超过1000人。“互学互鉴”工作小组深入到项目一线，严格按照活动实施方案对各片区点位进行全面系统评估。活动分别邀请高新区管委会建交局、资产办、海洋办、社发局等多个政府职能部门以及海泰发展、海洋公司、滨海建设等多家产权单位的负责同志参加。此次活动，切实发挥了桥梁纽带作用，促进各片区点位的深度交流与沟通；强化人才梯队建设，为公司发展积蓄力量；党建引领作用得到加强，极大的增强了公司党支部的凝聚力，党员先锋模范作用得到彰显。最终评选出本次活动的“优秀片区（点位）”为第四片区、第二片区、渤新公寓点位，“优秀管理者”及“优秀员工”各6名。“互学互鉴”系列活动总结表彰大会由华苑置业副总经理陈健主持，大会开始陈健同志介绍本次活动开展情况并就活动取得的成果进行总结，随后颁奖嘉宾为获奖人员颁发奖杯、奖状，获奖代表进行发言。

海泰集团党委副书记苗雨壮强调物业公司承担了高新区核心区域重点项目物业服务的重任，为海泰集团稳定发展做出重要贡献。会上苗书记对于物业公司员工展现出的良好精神风貌给予肯定，真正体现出物业人“干一行、爱一行”的职业道德和精神状态，同时对物业公司提出三项具体要求：一是要坚持党建引领，强化内部管理，在全面加强党的领导和建设上用功；二是要紧扣“三量共进，三新并举、深化改革”的工作主线，抢抓“天开华苑园”发展机遇；三是要认真践行“四个善作善成”重要要求，努力实现服务标准化、制度化和精细化，打响“海泰物业”品牌。会上，华苑置业公司党总支书记张树森高度评价本次“互学互鉴”活动，他指出该活动的成功举办离不开每一位员工的辛勤付出，充分体现出物业人积极进取，团结协作的良好精神风貌。他提出要将“互学互鉴”融入到日常工作，增强团队合作，提升服务品质，树立“海泰物业”服务品牌。

大道至简，实干为要，滨海高新区物业公司将立足海泰集团和华苑置业公司发展实际，以此次活动为契机，持续开展“走出去、引进来”系列交流学习活动，对标物业行业一流企业，不断吸收先进经验。同时着重在资产盘活、内部运营管理、服务体系标准建设等方面下功夫，持续推进增收减支各项工作措施落实，充分发挥区域配套服务作用，为集团高质量发展贡献力量。